Coöperatie
- Het bevorderen van een doelmatig en verstandig beheer van de terreinen (bossen, natuurgebieden en landgoederen) van de leden.
- Verhogen van de waarden en functies van de terreinen van de leden overeenkomstig hun doelstellingen.
- Het verbeteren van de rendabele exploitatie van het terreinbeheer voor haar leden.
De Bosgroep is een coöperatieve vereniging. Het is dus een organisatie van de leden en vóór de leden. De Bosgroep heeft geen winstoogmerk. De organisatie wordt geleid door een directeur, die bijgestaan wordt door een Raad van Toezicht. Er wordt twee keer per jaar een algemene ledenvergadering (ALV) georganiseerd, waarbij o.a. beleid, organisatie, begroting en jaarrekening aan de orde komen. De leden aanwezig op de ALV hebben inspraak en stemrecht op het beleid en de koers van de organisatie. Bij de werkorganisatie van de Bosgroep werken veertien personen: een directeur, elf technische medewerkers en twee administratieve krachten.
Het werk van de werkorganisatie van de Bosgroep
De Bosgroep voert alle voorkomende werkzaamheden voor haar leden uit, zoals:
- Regievoering van bos- en natuurbeheer (zowel aanleg en beheer): Blessen, dunnen, plaggen, maaien, baggeren, snoeien, hout verkopen, aanplanten, enzovoort.
- Het ondersteunen van eigenaren en beheerders bij hun terreinbeheer door het ontwikkelen van beheervisies, beheerplannen en de uitvoering daarvan door het aangaan van een beheerovereenkomst.
- Aanvragen en verzorgen van subsidies.
- Aanvragen en advisering Natuurschoonwet.
- Ecologische advisering bij ontwikkeling, herstel en beheer van natuurterreinen.
- Het coördineren en aansturen van gebiedsgerichte processen.
- Voorlichting van de leden van de Bosgroep.
- Advisering bij het aanvragen van het FSC-keurmerk via de groepcertificering van de Unie van Bosgroepen.